Las relaciones interorganizacionales administración pública empresa públicael conflicto. Propuesta de un modelo para la solución del conflicto entre ambas organizaciones
- Álvaro Cuervo García Director/a
Universidad de defensa: Universidad de Valladolid
Año de defensa: 1983
- Fernando Rodríguez Artigas Presidente/a
- José Villaverde Castro Secretario/a
- Álvaro Cuervo García Vocal
- Andrés Santiago Suárez Suárez Vocal
- Enrique Martín Armario Vocal
Tipo: Tesis
Resumen
EL TRABAJO PRESENTADO PARA LA COLACION DEL GRADO DE DOCTOR ANALIZA LAS RELACIONES ENTRE LAS ADMINISTRACIONES PUBLICAS Y LAS EMPRESAS PUBLICAS. INTENTANDO PLANTEAR SOLUCIONES A LOS POSIBLES CONFLICTOS DE RELACIONES QUE SURGEN DE ESA RELACION. BASANDOSE EN LA TEORIA DE LA ORGANIZACION Y EN ANALISIS ESTRUCTURALES Y CONTEXTUALES SE DESARROLLA UN MODELO TEORICO DE TRE NIVELES-FUNCIONALES ESTRATEGICO OPERATIVO-APLICABLE A PAISES CON SISTEMAS POLITICOS DEMOCRATICOS Y ECONOMIA DE MERCADO QUE SIRVA DE MARCO DE REFERENCIA EN LA SOLUCION DE LOS CONFLICTOS ENTRE LAS DOS ORGANIZACIONES OBJETO DE ESTUDIO.