Estudio epidemiológico sobre "burnout" en el ayuntamiento de valladolid

  1. TORRES ANDRÉS JUAN PABLO
Zuzendaria:
  1. Ana Almaraz Gómez Zuzendaria
  2. Juan Ignacio Franch Valverde Zuzendarikidea

Defentsa unibertsitatea: Universidad de Valladolid

Fecha de defensa: 2006(e)ko azaroa-(a)k 09

Epaimahaia:
  1. Valentín Conde López Presidentea
  2. Rafael Ceña Callejo Idazkaria
  3. J. A. Maderuelo Fernández Kidea
  4. Manuel Serrano Vázquez Kidea
  5. Guillermo Marcos Aragües Kidea
Saila:
  1. Anatomía Patológica, Microbiología, Medicina Preventiva y Salud Pública, Medicina Legal y Forense

Mota: Tesia

Teseo: 137116 DIALNET

Laburpena

Se ha realizado un esudio epidemiologico transversal (estudio de prevalencia), con su doble componente descriptivo y analítico sobre el Síndrome de Burnout entre los trabajadores del Ayuntamiento de Valladolid. Para ello se ha utilizado el siguiente protocolo: 1. Características demográficas y laborales 2. Test de Maslach (MBI) para medir la insatisfacción laboral 3. Cuestionario de Salud General de Goldberg (GHQ) Se ha realizado la validación y fiabilidad de las escalas utilizadas (coeficiente alfa de Cronbach, ceficiente de correlación de Pearson y análisis factorial con rotación ortogonal por el método varimax). El grado de afectación de burnout y de salud general (GHQ) y su relación con variables sociodemográficas se han estudiado mediante prueba T de Student, Analisis de la varianza y coeficiente de correlación de Pearson. Los factores determinantes del grado de afectación según el GHQ se han estudiado mediante regresión logística.